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Der FC Wiesendangen ist mit knapp 700 Mitgliedern der grösste Verein in Wiesendangen. Damit das Vereinsleben reibungslos vonstattengeht, investieren eifrige Menschen einen Teil ihrer Freizeit für unseren Verein und leisten wertvolle Arbeit – dafür sind wir ihnen sehr dankbar. Diesen Apparat aufrecht zu erhalten, ist nicht immer einfach. Aktuell sind deshalb vier verschiedene Positionen neu zu besetzen.
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- knapp 700 aktive Mitglieder und Mitgliederinnen
- 450 Junioren und Juniorinnen
- 26 Mannschaften
- ca. 100 Funktionäre (mind. 20'000 Stunden ehrenamtliche Arbeit pro Jahr)
- 200 Supporter
Was / wen suchen wir?
- LeiterIn Marketing
- KoordinatorIn Aktive
- KoordinatorIn JuniorenPlatzspeakerIn
- Diverse Haupt- und AssistenztrainerInnen in verschiedenen Altersstufen
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Damit der FC Wiesendangen weiterhin funktionieren kann, sind wir auf eure Hilfe und euer Engagement angewiesen. Wir freuen uns deshalb, dich als Leiter/in Spielbetrieb, Marketing oder Sport begrüssen zu dürfen. Selbstverständlich unterstützen wir dich in der Anfangszeit gerne.
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LeiterIn Marketing
Als Leiter/in Marketing bringst du dich aktiv im Vorstand mit ein. Du bist für das Sponsoring und die Werbung im Verein verantwortlich und gestaltest die Zukunft des Vereins mit. Die Position Leiter/in Marketing ist eine ehrenamtliche Tätigkeit und wird mit einer Spesenentschädigung vergütet.
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PlatzspeakerIn
Ab der neuen Saison suchen wir wieder jemand, welcher das Speakern an den Heimspielen der ersten Mannschaft übernehmen kann. Vorausgesetzt wird lediglich Interesse und Präsenz an den Heimspielen der 1. Mannschaft und die Freude am speakern.
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KoordinatorIn Aktive
Als KoordinatorIn Aktive bist du Teil der sportlichen Führung und des erweiterten Vorstandes. Du bist für die Koordination unserer vier Aktivmannschaften (1. Mannschaft, 2. Mannschaft, 3. Mannschaft und A-Junioren) verantwortlich. Deine Hauptaufgaben sind dabei:
- Zusammenstellung Staff und Kader in der Abteilung / Kadermutationen
- Mannschaftsmeldungen (in Zusammenarbeit mit Leiterin Spielbetrieb)
- Betreuung der Teams während der Saison (das heisst nicht Mädchen für alles!
). - Koordination / Absprachen zwischen den Teams
- Allfällige (seltene) Eskalationen, z.B. bei Rapporten vom Verband
- Zusammenarbeit mit dem Leiter Sport und dem Leiter/der Leiterin Junioren zur Umsetzung der strategischen Ziele
Die Rolle des Leiter/der Leiterin Aktive ist eine sehr wichtige und verantwortungsvolle Rolle. Durch die neue Sport-Organisation stehen dir aber jederzeit kompetente Kollegen und Kolleginnen zu Seite, wodurch du nie auf dich alleine gestellt bist. Das Amt soll dir Spass machen und keine Belastung sein.
Bei Interesse meldet euch bei einem Vorstandsmitglied (Vorstand) . oder kontaktiert unseren bisherigen Platzspeaker Rafael Osta auf direktem Weg.
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KoordinatorIn
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KiFu-Turniere
Dem Turnierverantwortlichen kommt am KiFu Turnier eine zentrale Funktion zu. Er ist insbesondere dafür verantwortlich, dass Trainer und Eltern ihre Rolle richtig verstehen und das Spiel der Kinder im Zentrum steht.
Die Als KoordinatorIn Junioren bist du Teil der sportlichen Führung und des erweiterten Vorstandes. Du bist für die Koordination unserer Junioren-Teams in den Stufen D-B verantwortlich. Deine Hauptaufgaben sind dabei:
- Zusammenstellung Staff und Kader in der Abteilung / Kadermutationen
- Kommunikation mit den Eltern, z.B. Aufgebote
- Mannschaftsmeldungen (in Zusammenarbeit mit Leiterin Spielbetrieb)
- Betreuung der Teams während der Saison (das heisst nicht Mädchen für alles! ).
- Koordination / Absprachen zwischen den Teams
- Allfällige (seltene) Eskalationen, z.B. bei Rapporten vom Verband
- Zusammenarbeit mit dem Leiter Sport und dem Leiter/der Leiterin Aktive zur Umsetzung der strategischen Ziele
- Zusammenarbeit mit dem "Team Ausbildungskonzept" zur gezielten Förderung unserer TrainerInnen und Junioren
- Zusammenarbeit mit den Footeco-verantwortlichen Personen betreffend der Spieler im Spitzenfussball.
Die Rolle des Leiter/der Leiterin Junioren ist eine sehr wichtige und verantwortungsvolle Rolle. Unser Nachwuchs ist unser wichtigstes Kapital. Durch gute Juniorenarbeit möchten wir uns weiter in der Spitze der Region festsetzen. Durch die neue Sport-Organisation stehen dir jederzeit kompetente Kollegen und Kolleginnen zu Seite, wodurch du nie auf dich alleine gestellt bist. Das Amt soll dir Spass machen und keine Belastung sein.
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- Organisation und Aufbau der Spielfelder unter Einbezug der Trainer und Eltern.
- Definition und Markierung einer Coachingzonen, in der sich die Trainer und Ersatzspieler beider Mannschaften aufzuhalten haben.
- Definition und Markierung eine Zuschauerzone, die räumliche und emotionale Distanz zwischen Eltern und Kindern (Spielfeld) schafft.
- Eine allgemeine Trainerinformation resp. Trainerbesprechung unmittelbar (ca. 15 Minuten) vor dem Anlass.
- Eine Begrüssung und Information der Eltern und Zuschauer vor dem Start des Turniers, damit sich schon im Vorfeld Missverständnisse und Fehlinterpretationen vermeiden lassen.
- Verantwortlich für reibungslosen Ablauf während des Spielanlasses
- Organisation und Abbau der Spielfelder unter Einbezug der Trainer und Eltern.
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